Estamos botando plata con la Alta Dirección Pública… Según publica el sitio El Pulso, durante el primer año de Gobierno de la Presidenta Bachelet, se despidieron el 45% de funcionarios elegidos por el sistema de Alta Dirección Pública. La cifra corresponde a profesionales de I y II nivel, una cifra superior al del primer año de Sebastián Piñera, donde los despidos llegaron a 32%.
En el caso del primer nivel, los despidos alcanzaron el 64% del total lo que hace reflexionar sobre la real importancia que tiene este sistema que le sale caro al erario nacional, ya que se paga a empresas especializadas para la búsqueda de nombres técnicos calificados para esos puestos del sistema público. El ex Presidente Lagos, en una columna publicada el 29 de abril de 2010, estaba horrorizado por los despidos que el reciente gobierno de Sebastián Piñera estaba llevando a cabo. Y recordaba la creación del Sistema de Alta Dirección Pública (SADP) como, “uno de los logros más importantes de la primera década del siglo XXI. Se trata que el aparato superior del Estado, en sus cargos más importantes, sea ocupado por personas con alta capacidad e integridad”.
Creado en 2003, el Sistema de Alta Dirección Pública parece hoy un saludo a la galería. Una medida hecha para los aplausos, para que la gente “crea”. Para evitar esto, hace exactos 5 años Ricardo Lagos alzaba la voz en su defensa. “Lo que está haciendo la administración actual –de Piñera- es erosionar el sistema en su integridad”. Y conminaba al Gobierno de la Alianza a enmendar, “lo que está haciendo. En caso contrario, será un tremendo retroceso, especialmente para aquel que prometió una nueva forma de gobernar”, decía Lagos. Y concluía el ex Presidente que, “Esta, obviamente, no es la forma de gobernar que quieren los chilenos, cuando se destituye a una pléyade de funcionarios altamente calificados y elegidos, porque al parecer se desea nombrar a otros funcionarios en sus cargos”. ¿Seguirá pensando igual ahora que está pasando tanta agua bajo el puente? …